斯科特·卡德说故事有四大元素:环境、思想、人物、事件，最突出的一个元素决定故事的类型。《年会不能停》四大因素都有，无疑最重要的因素是事件，胡建林错调就是本片的核心。错调的环境是各种公司问题的集大成者，也是错调的起因。思想无非是打工人的人文关怀，靠告御状解决问题明显并不深刻。人物弧光不够显著，胡建林自始至终都是纯良之人，他刚到省城在旅馆排练明天见面的场景，有了一点星爷的影子，星爷的大部分角色都很纯粹，胡建林也是如此，他笃信自己因为多年劳模才被选入总公司，因为自信心和莫名其妙的运气连升三级。马杰深谙职场规律，又是任劳任怨的金牌打工人，可混得并不怎样，这是导演安排给胡的同伴，所以最后他才被胡潘二人轻易说服。潘怡然被胡称为叛逆也是不无道理，从刚开始训斥正式工到最后终于转正却又辞职，代表了导演想表现的理想主义，理想一直未变，但有点横空出世且不接地气。至于其他反面角色更是一反到底，孙艺洲和李乃文好像直接从《坚如磐石》穿越到了年会，好像连妆都不用换。而本片喜剧效果的实现是乌龙事件引发的一连串笑料，事带人的好处是不同演员的表演虽然会有高下之别，但电影整体效果更靠故事的节奏与细节。我想可能星爷或是本山大叔、范伟大叔或能塑造更搞笑的胡建林，但结尾唱跳说唱只属于大鹏，从缝纫机乐队开始就开始摇滚之魂的大鹏，这是新鲜的独属大鹏风格的角色。导演董润年也是新导演，一些表现形式如通过网络聊天推进故事发展或交代人物有《网络谜踪》的影子，大厂黑话、我的勋章等细节也照应了现代打工人的调侃。总之作为一部喜剧电影，年会在年初还是开了个好头。